قررت وزارة الصحة والسكان وقف صرف الوجبات الغذائية للفرق الطبية في المستشفيات الحكومية العاملة بنظام تجميع ساعات العمل الأسبوعية، بشكل غير ضروري، مقابل الحصول على أيام راحة لاحقة، وذلك بهدف ترشيد الإنفاق على بند تغذية العاملين، حسبما أوضح مصدر مطلع على القرار في مديرية الشؤون الصحية بالمنوفية لـ المنصة.
وحسب منشور من مديرية الشؤون الصحية بالمنوفية إلى جميع مستشفيات المحافظة، اطلعت عليه المنصة، شددت المديرية على المستشفيات عدم طلب صرف وجبات غذائية للعاملين في نوبات الـ12 ساعة؛ صباحًا أو مساءً، وكذلك من يقوم بتجميع ساعات العمل في 24 ساعة أو 36 ساعة نظير راحة.
وأوضح المصدر في المديرية أن القرار معمم على مديريات الصحة بالجمهورية، وتطبيقه قاصر على من يقومون بتجميع ساعات عملهم الأسبوعية، في 12 أو 24 أو 36 ساعة متواصلة دون حاجة العمل لذلك؛ بغرض التفرغ للعمل في أماكن أخرى.
وأضاف المصدر، الذي طلب عدم نشر اسمه، أن ساعات العمل الأسبوعية التي يتقاضى عنها العاملون بالمستشفيات رواتبهم الشهرية 36 ساعة، موضحًا أن هناك بعض التخصصات الطبية تستدعي عمل ورديات على مدار 12 أو 24 أو 36 ساعة، مثل الفرق الطبية العاملة بالطوارئ والرعاية المركزة.
"العاملون في تخصصات تستدعي شفتات على مدار الساعة سيتم صرف الوجبات الغذائية لهم، طبقًا لقرار وزير الصحة الأسبق أحمد عماد، رقم 46 لسنة 2016، لكن الصرف سيتم بالأسماء وليس بالأعداد"، حسبما أوضح المصدر.
واشترط منشور مديرية الشؤون الصحية بالمنوفية على الراغبين في العمل بنظام النوبات المجمعة المذكورة والحصول على راحات بدلًا منها تقديم طلب وإقرار بعدم طلب صرف وجبة غذائية أثناء أي من النوبات المذكورة.
ويُخصص لبند التغذية في المستشفيات ما لا يقل عن 500 مليون جنيه سنويًا، من موازنة وزارة الصحة، وتنفد هذه الميزانية قبل انقضاء العام المالي "وبالتالي تضطر الصحة لطلب تعزيز مالي من وزارة المالية"، حسبما قال مصدر مطلع على بند التغذية بوزارة الصحة لـ المنصة.
وأضاف المصدر، الذي طلب عدم نشر اسمه، أن قرار عدم صرف الوجبات الغذائية للعاملين في نوبات مجمعة دون حاجة العمل لذلك جاء بغرض تقنين الصرف وترشيد الاستهلاك، وحل أزمة طلب التعزيز المالي سنويًا من وزارة المالية، وتأخر سداد المستحقات المالية لموردي الوجبات الغذائية للمستشفى.
وأوضح "بالسابق كان يتم صرف الوجبات الغذائية لكل العاملين بنظام الساعات المجمعة، سواء استدعت حاجة العمل ذلك أم لا".
منشور مديرية الشؤون الصحية بالمنوفية أشار في نصه إلى خطاب من وزير المالية أحمد كجوك مُؤشر عليه من وزير الصحة نائب رئيس مجلس الوزراء خالد عبد الغفار الذي أكد أن تدبير مستحقات توريد أغذية العاملين والمرضى يتم من خلال الموارد الذاتية للمستشفى في حالة نفاد الموازنة المخصصة لهذا البند.
وفي مارس/آذار الماضي، ناقشت النقابة العامة للأطباء شكاوى وقف بعض المستشفيات صرف الوجبات الغذائية عن الأطباء النوبتجيين الذين يقضون 12 أو 24 ساعة متصلة على رأس العمل بالمستشفى، بدعوى أنهم يعملون بنظام الـ36 ساعة أسبوعيًا وليس بنظام الساعات الإضافية، وخاطبت وزارة الصحة مطالبة بوقف القرار فورًا، والالتزام بالقرار الوزاري رقم 783 لسنة 2016 بتعديل القرار رقم 46 لسنة 2016، الذي ينظم صرف وجبات الغذاء لمن يعمل 12 ساعة متصلة بغض النظر عن نظام الساعات التي يعمل بها.
وأكدت النقابة ضرورة صرف الوجبة الغذائية لأي طبيب سواء معين أو متعاقد طالما أنه يعمل 12 ساعة متواصلة وهذا أمر مُطبق في كل دول العالم، مشددًا على أن وقف صرف الوجبات الغذائية عن الأطباء النوبتجيين يتنافى تمامًا مع مطالب النقابة بتحسين أحوال الأطباء وبيئة العمل بالمستشفيات، وتوفير سبل الراحة لهم كي يقدموا خدماتهم الطبية ورعاية مرضاهم على أكمل وجه.
وفي أبريل/نيسان الماضي، أصدرت وزارة الصحة تعميمًا للمستشفيات بالمديريات والهيئات التابعة لها بانتظام صرف الوجبات الغذائية للعاملين بالمستشفيات لمدة 12 ساعة أو أكثر، حسبما أكد بيان للنقابة وقتها.
